В ОДК-УМПО определили 26 участников проекта «Крылья Ростеха»

#одк

В ПАО «ОДК-УМПО» (входит в Объединенную двигателестроительную корпорацию Ростеха) завершен отбор выпускников школ на участие в спецпроекте целевого обучения инженеров нового поколения «Крылья Ростеха». По индивидуальной образовательной траектории в УГАТУ и МАИ будут обучаться 26 студентов.

Процесс сборки авиационного двигателя в ПАО «ОДК-УМПО»

Обучение будет проходить по специальности «Проектирование авиационных и ракетных двигателей» в профильных технических вузах страны — Уфимском государственном авиационном техническом университете (УГАТУ) и Московском авиационном институте (МАИ).

В Уфе на участие в конкурсе на обучение в УГАТУ было подано более 100 заявок, в МАИ — более 200. Кандидаты имели средний балл аттестата не ниже 4 и суммарный результат ЕГЭ не менее 210 баллов для поступления в УГАТУ и не менее 230 баллов для поступления в МАИ.

На основе конкурсного отбора двадцать человек поступили в УГАТУ и шесть — в МАИ. Их ждет углубленное изучение IT-компетенций в конструкторской деятельности, английского языка, развитие профессиональных навыков под руководством наставников ПАО «ОДК-УМПО» и ОКБ им. А. Люльки — филиала ПАО «ОДК-УМПО».

«Наше объединение придерживается концепции непрерывного образования „школа — вуз — предприятие“. Поэтому участие в проекте „Крылья Ростеха“ стало новой и закономерной ступенью в развитии этой модели. Поскольку в проекте принимают участие ряд предприятий ОДК, сделан большой шаг к развитию корпоративной стратегии кадровой политики. В основе учебной программы предусмотрен единый подход, с первых же лет ориентирующий студентов на работу в двигателестроительной отрасли, в нашем случае — в ОДК-УМПО и ОКБ им. А. Люльки», — сказал управляющий директор ПАО «ОДК-УМПО» Евгений Семивеличенко.

Участникам проекта «Крылья Ростеха» гарантировано трудоустройство на предприятия ОДК с первого курса, на 3-4 курсах студентов «Крыльев Ростеха» ожидают зарубежные стажировки. Академические успехи будут вознаграждены мотивационной выплатой от работодателя.